Recalcul de la pension d'ancienneté. Recalcul de la pension par ancienneté Expérience supérieure à 40 ans de pension

Une pension est un certain type de paiements financiers, qui est effectué mensuellement en faveur des citoyens russes qui ont terminé leur activité professionnelle. En fait, ces avantages financiers sont censés remplacer les salaires. Après tout, une personne est déjà incapable de travailler pleinement pour des raisons de santé.

En outre, la pension est due aux citoyens devenus invalides en raison de leur âge. Le montant de la pension peut être variable, en fonction du pays dans lequel vit le retraité, ainsi que de divers facteurs. Dans cet article, nous examinerons les avantages que vous pouvez obtenir avec une expérience de travail de plus de 40 ans.

Âge de la retraite

L'âge qui implique la possibilité de toucher une pension est également instable. Ainsi, certains aspects de la nature économique et l'évolution du niveau de vie peuvent affecter l'âge de la retraite. Dans le cas où un retraité est employé, une procédure de recalcul d'une pension après 40 ans de service lui est prévue. Cela implique de recevoir une prime monétaire en plus du montant des paiements déjà disponibles.

L'âge auquel les citoyens prennent leur retraite dans la Fédération de Russie a changé pour la dernière fois en 1932. Avant 2017, l'âge de la retraite était de 55 ans pour les femmes et de 60 ans pour les hommes. Cependant, selon le nouveau projet de loi, ils prévoient de fixer l'âge de la retraite: pour les hommes - soixante-cinq ans, pour les femmes - soixante-trois ans. Soit dit en passant, sur la base de ce projet de loi, un ajout annuel à l'âge de la retraite de six mois est prévu. En conséquence, l'âge de la retraite après un certain temps peut être augmenté (hommes et, par conséquent, femmes):

• en 2017 - 60,5 ans et 55,5 ans;
• en 2018 - 61 ans et 56 ans ;
• en 2019 - 61,5 ans 56,5 ans et ainsi de suite. Que cela se produise réellement ou non est inconnu.

Le recalcul des pensions va-t-il changer après 40 ans de service ? Plus à ce sujet plus tard.

Ancienneté

Cependant, pour commencer à percevoir une pension, il ne suffira pas d'atteindre l'âge spécifié. De plus, vous devez également avoir une expérience de travail. Les citoyens qui n'ont jamais travaillé officiellement n'ont pas droit à une pension.

À l'heure actuelle, une condition préalable pour recevoir des paiements de pension est la présence d'une expérience de travail minimale, qui est de 5 ans. Il convient de noter que par décision du Gouvernement, d'ici 2030, la durée minimale de service passera à 15 ans. Quel sera le recalcul des pensions des retraités inactifs ?

A propos de la prime d'ancienneté

En 2015, la Caisse de retraite de la Fédération de Russie a procédé à un autre recalcul des versements de pension. Un tel besoin s'est fait sentir dans le cadre de l'adoption d'une formule actualisée de calcul des pensions. À cette époque, la plupart des citoyens de la Fédération de Russie pouvaient recevoir une allocation de 600 roubles. Cependant, après le début de l'utilisation de la formule mise à jour pour les paiements de pension, le principe d'accumulation a radicalement changé.

Une personne reçoit le titre de "vétéran du travail" avec une expérience de travail de 40 ans. Conformément à la nouvelle procédure, la pension a commencé à se composer de deux parties de nature différente. La première partie de la pension est capitalisée, la seconde partie est une assurance.

Comment est calculée la seconde partie, l'assurance, de la pension ? Il est maintenant calculé à l'aide d'un système de points spécial. Les points de ce système dépendent directement du nombre d'années d'expérience de chaque citoyen. Le montant total des points de pension dépend du montant du salaire.

Recalcul de l'ancienneté

À cette époque, les employés du PFR ont procédé à un recalcul global des paiements de pension pour plus d'un million de résidents de la Fédération de Russie déjà retraités. Les citoyens dont l'ancienneté était de 30 ans pour les hommes et de 35 ans pour les femmes ont tout d'abord reçu une augmentation du montant des pensions.

Mais faut-il recalculer la pension après 40 ans de service ? Et si oui, quel est le montant de ce paiement ? Le projet de loi, déposé il y a deux ans, en 2015, malheureusement, ne prévoyait pas de prestations et d'allocations spéciales pour les citoyens ayant plus de 40 ans d'expérience professionnelle. Cependant, si l'on tient compte de l'article n° 14 de la loi fédérale n° 173, qui a été modifiée en 2015, il y aura une augmentation annuelle de la partie fixe de la pension de 6 % pour chaque année d'expérience de travail, si elle est gagné après 30 ans pour les hommes et 25 ans pour les femmes. Et si l'ancienneté est de 40 ans, le complément de pension sera à la partie de la pension qui est fixe. Le paiement d'une telle majoration interviendra mensuellement et s'élèvera à 65% de la partie fixe.

Malheureusement, un citoyen ne peut pas compter sur un supplément de pension sérieux même s'il a travaillé dans des entreprises non pas pendant 30 ans, mais pendant 40 ans. Il convient de convenir que l'indexation annuelle des pensions affecte leur niveau, mais ils ne sont pas si importants. La réforme des retraites consiste à améliorer la vie des retraités seulement après quelques années.

Recalcul des pensions pour les retraités inactifs

Le recalcul des pensions des retraités qui ne travaillent pas implique une modification des montants des paiements dus aux citoyens qui ont terminé leur activité professionnelle. Un tel recalcul est possible si le retraité fournit à la CRF un ensemble mis à jour des documents nécessaires. Ils doivent confirmer le fait d'un changement dans les circonstances de la vie du retraité.

Quelles sont les méthodes de calcul des pensions ?

La procédure de recalcul des versements de pension aux retraités inactifs peut être effectuée de deux manières:

1. Avec une comparution personnelle à la CRF avec un ensemble complet de documents nécessaires. Ensuite, le complément de pension est délivré. Dans ce cas, un montant fixe est recalculé. Dès le mois prochain, un citoyen pourra recevoir un paiement avec une surtaxe.
2. Automatiquement. Avec cette méthode de recalcul, l'augmentation peut affecter non seulement la partie fixe, mais aussi la partie assurance. La pension d'assurance est recalculée pour les retraités qui travaillent encore. Cela est dû au fait que leurs employeurs continuent de verser des cotisations appropriées à la CRF. Un supplément à la partie fixe des paiements de pension est dû si un citoyen inactif a vécu jusqu'à 80 ans.

Qu'est-ce qui donne 40 ans d'expérience professionnelle?

Faut-il recalculer les citoyens à l'âge de la retraite qui ne travaillent pas ? Naturellement, oui, s'il existe un autre facteur affectant le montant de la pension. Un retraité ayant atteint l'âge de quatre-vingts ans peut demander l'allocation. De plus, le recalcul peut être effectué directement à partir du même jour où il a eu quatre-vingts ans.

Vous pouvez également demander une allocation si le groupe de handicap a changé. Ce type de recalcul sera effectué par les employés de la CRF à partir du moment de la soumission des documents confirmant un tel changement. Si les circonstances de la vie changent, impliquant un recalcul à la baisse des paiements de pension, les changements prendront également effet à partir du mois suivant le mois du recalcul. Des prestations pour les personnes handicapées du 3e groupe (40 ans de service) sont prévues, mais une double allocation n'est pas autorisée. Un seul groupe peut en faire la demande.

Comment la pension est-elle recalculée à partir de 80 ans ?

Ce type de recalcul est effectué automatiquement. Dans ce cas, l'augmentation ne concernera que la partie de la pension qui est fixe. Le système d'information PFR suit automatiquement les informations sur les données de passeport contenues dans les fichiers personnels sur les paiements.

Qu'est-ce que le complément de retraite ? Plusieurs catégories de citoyens peuvent percevoir le double du paiement de base. Premièrement, ce sont ceux qui reçoivent également la partie assurance. Deuxièmement, ceux qui reçoivent une pension de type social. La troisième catégorie de ces citoyens sont ceux qui ont perdu leur soutien de famille. Toutefois, dans ce dernier cas, il faudra renoncer à la prestation due en cas de perte du soutien de famille et basculer vers le bénéfice d'une pension due à l'âge. La demande correspondante peut être soumise à la CRF. Beaucoup sont intéressés - quand l'expérience de travail est de 40 ans, quelle sera la pension ?

Comment la pension est-elle recalculée en cas de modification de la capacité de travail ?

Le recalcul des paiements de pension pour les citoyens qui ont eu un changement de groupe d'invalidité est possible sur la base d'un document confirmant un tel changement. Le document pertinent peut être obtenu auprès d'un spécialiste. Il devra contacter la CRF. Le recalcul du paiement de la pension se fera automatiquement et à partir du jour à partir duquel les documents pertinents ont été soumis.

Comment faire une demande de recalcul ?

La base pour le recalcul du paiement de la pension due à un retraité qui ne travaille pas est le paquet de documents établi. Le principal est une application de recalcul. Tout citoyen de la Fédération de Russie qui est à la retraite a le droit de demander à la Caisse de retraite de la Fédération de Russie de modifier le montant de la pension qui lui est due. Les motifs de demande de recalcul sont les suivants :

• changements dans le nombre de personnes à charge dans la famille;
• changement de lieu de résidence pour un nouveau avec des conditions particulières (signifie déménager, par exemple, dans le Grand Nord);
• l'obtention du droit à la retraite anticipée, assumé par la présence d'expériences professionnelles réalisées dans les régions de l'Extrême-Nord.

Remarques spéciales

Il est important de noter qu'il n'est pas nécessaire d'être présent en personne lors de la soumission d'une demande à la CRF. Il existe des cas où un citoyen, en raison de son état de santé, ne peut pas être personnellement présent lors de la demande. Vous pouvez postuler en tant que représentant. En plus de l'antenne de la CRF, les demandes peuvent être déposées dans les bureaux de poste, sur le site officiel de la CRF.

Une demande de recalcul d'un paiement de pension doit contenir des informations sur les données du passeport du demandeur, une liste des raisons pour lesquelles le recalcul doit être effectué, ainsi qu'une liste des documents joints à la demande.

Lors du traitement des documents nécessaires, vous aurez besoin d'un passeport, SNILS. La CRF peut demander d'autres documents s'ils sont nécessaires en raison du manque de données dans les systèmes des agences gouvernementales.

La demande est traitée en moyenne 5 jours ouvrables.

Les retraités inactifs recevront-ils des allocations cette année ?

Le taux d'inflation dans le pays a un impact direct sur l'augmentation des paiements de pension. L'indice de croissance des prix des biens de consommation peut également affecter. Conformément aux indicateurs panrusses, l'augmentation des paiements de pension cette année sera d'environ 6,5%.

Nous avons envisagé le recalcul des pensions après 40 ans de service.

Leur taille est déterminée en fonction du salaire de l'employé. Quels facteurs affectent le montant du complément d'ancienneté ? La prime à la pension d'ancienneté en 2018 est influencée non seulement par le temps travaillé, mais également par des facteurs tels que :

• branche d'activité professionnelle;
• le lieu géographique où les travaux ont été exécutés ;
• la présence de récompenses.

Ainsi, si une femme a une ancienneté de 30 ans et qu'un homme a travaillé pendant 35 ans, ils reçoivent un point de paiement supplémentaire. La majoration de la pension pour le service de 40 ans et 45 pour une femme et un homme est de 5 coefficients de prime. Pour cette période, 1 tel score équivaut à 78,58 roubles. Les autorités du pays déclarent que ce montant continuera d'augmenter en raison du degré d'inflation, de sorte qu'à l'avenir, le montant des paiements devrait augmenter.

Recalcul de la pension après 40 ans de service

• la surtaxe pour l'expérience de 30 ans pour tous les citoyens est d'un point;
• pour l'expérience de 40-45 ans ajoute encore 5 points;
• pour un travail officiel pendant 50 ans, un retraité reçoit une allocation fixe qui, l'année précédente, s'élevait à 1063 roubles. En 2018, ce montant peut être indexé.

En outre, le montant de l'augmentation des pensions pour service total de longue durée dépend de la région de résidence et du lieu de travail du citoyen. Y aura-t-il une augmentation de 40 ans de service pour les retraités actifs en 2018 ? Les retraités actifs avec 40 ans d'expérience méritent une attention particulière.

Attention

Pour eux, en plus des points de pension, une augmentation des paiements est attendue en raison des transferts à la Caisse de pensions de la Fédération de Russie depuis leur lieu de travail. Cependant, l'indexation des pensions pour les retraités actifs n'a pas été effectuée depuis 2015. En 2018, ces personnes seront recalculées dans le sens d'une augmentation de l'allocation.

En 2018, les retraités recevront une prime pour plus de 40 ans de service

Les militaires sous contrat ont également droit à un complément de pension d'ancienneté qui dépend de l'ancienneté : Ancienneté (années) Allocation mensuelle (% du salaire) 2-5 10 5-10 15 10-15 20 15-20 25 20- 25 30 25 40 Complément de pension pour 40 ans de service dans les régions Dans chaque région, les collectivités locales fixent leurs propres montants de compléments de pension. Leurs montants seront déterminés en tenant compte du niveau de subsistance actuel de la pension locale et du multiplicateur du district. Par exemple, pour 15 ans de travail dans les régions de l'Extrême-Nord, une personne peut compter sur une multiplication par 1,5 des pensions, et pour 20 ans de travail dans une zone assimilée au nord, une augmentation sera également due.

Mais pour le travail dans des conditions de production néfastes, bien que les prestations et la retraite anticipée dépendent, les primes ne sont toujours pas établies et les paiements de pension sont calculés de la manière habituelle.

Obtenir une rémunération et des avantages

Le montant de l'allocation à la pension pour la période d'assurance des anciens combattants L'allocation pour l'ancienneté à l'allocation perçue par les anciens combattants dépend du lieu de résidence. Le montant du versement complémentaire à l'allocation est fixé par les autorités régionales. De plus, les paiements sont financés par le budget local.
Le niveau de revenus des différentes régions diffère considérablement Il est impossible de comparer les possibilités de Moscou avec des régions moins riches. Le montant des versements est déterminé par l'administration sur la base de la réglementation en vigueur dans la région. L'administration de Moscou se montre également préoccupée par les vétérans du travail.

Cette catégorie de retraités peut recevoir un paiement mensuel de 495 roubles. Pour les personnes qui ont travaillé pendant plus de 40 ans, l'État ne prévoit pas de paiements supplémentaires. Les employés à long terme ont droit à un paiement en espèces unique.

Le montant de l'EDV est établi par l'administration de la région dans laquelle vit le retraité.

Complément de pension pour plus de 35 ou 40 ans de service

Info

Il en va de même pour la mise en place d'activités dans les fermes collectives. Lire aussi l'article ⇒ "Retraite municipale d'ancienneté". Où aller pour prendre en compte le paiement supplémentaire à la pension pour l'expérience professionnelle de 40 ans Si la durée de service d'un retraité est de 30 à 40 ans, les spécialistes de la Caisse de pension calculeront automatiquement la pension en tenant compte de l'allocation - vous n'avez pas besoin de postuler.

Si une personne a travaillé pendant 50 ans ou, avec les périodes incluses, son expérience professionnelle est de 50 ans ou plus, elle doit présenter une demande et fournir tous les documents requis au service régional des autorités de protection sociale. Une pension majorée, tenant compte du complément d'ancienneté, sera constituée à partir du mois suivant la date de la demande. Lire aussi l'article ⇒ « Complément de rente pour un groupe d'invalidité ».

Augmentation de la pension pour 40 ans de service

En raison de quoi augmente la pension des personnes qui ont travaillé 35-40 ans? Après la réforme, les paiements ont commencé à être calculés selon la formule suivante: SP \u003d IPC x SIPK x K + FV x K, où

• SP - le montant de la prestation de vieillesse, en tenant compte de la durée de la période d'assurance;
• IPC - le nombre de points qu'une personne âgée a gagnés ;
• SIPC - le coût d'un point, qui est ajusté chaque année par des spécialistes en tenant compte du niveau des prix ;
• FV - le montant garanti par l'État, qui est dû à toutes les catégories de demandeurs;
• K - coefficients de bonus qui sont attribués aux employés qui ont travaillé pendant 35 à 40 ans.

Important! Le montant final de la prestation ne dépend pas seulement de l'ancienneté. Le montant de la pension est influencé par les cotisations versées par les employeurs sur le compte personnel de l'assuré.

Prime d'ancienneté de 35 à 40 ans : qui y a droit ?

Ce que comprend l'ancienneté L'ancienneté ne se limite pas à une activité professionnelle ininterrompue. Le complément de retraite pour ancienneté en 2018 comprend des périodes de vie telles que le congé de maternité (sous réserve qu'il ne dépasse pas 5 ans dans une vie) et le temps consacré au service militaire. Ces segments interrompent l'activité de travail, mais ne sont pas supprimés des paiements supplémentaires.
Des indemnités sont également versées aux employés contractuels, qui sont calculées en pourcentage en fonction de l'ancienneté. Il faut dire qu'étudier selon les nouvelles règles n'est pas inclus dans la durée du travail. Attribution du titre de "vétéran du travail" Les allocations existantes peuvent être utilisées par les retraités qui n'ont pas utilisé ce facteur auparavant pour des paiements supplémentaires, et les vétérans du travail peuvent également compter sur eux.

Supplément de retraite pour 40 ans de service : détail de la constitution

Des conditions supplémentaires pour recevoir des primes doivent également être prises en compte ici : Indicateurs salariaux officiels Seuls les montants des paiements que l'employé a reçus en tant que paiements "blancs" sont pris en compte L'emploi a eu lieu même après l'âge de la retraite Le salaire était égal à la moyenne nationale Dans ce des primes de cas et un taux de remplacement accru sont prévus. Si ces conditions ne sont pas remplies, il est peu probable qu'il soit possible d'octroyer des indemnités élevées pour une telle expérience de travail. 40 ans Ici, il faut comprendre que pour dépassement de la durée de service, une indemnité de 500 à 700 roubles est due. Dans le même temps, des indicateurs de salaires et le nombre d'années de travail supplémentaires seront pris pour les calculs. Dans ce cas : 40 ans C'est l'ancienneté pour les femmes 45 ans Le seuil pour les hommes Dans ce cas, les calculs seront basés sur un facteur 5.

Complément de pension d'ancienneté en 2018 : comment bénéficier d'une allocation

Mais ils devront d'abord demander un statut similaire pour eux-mêmes et seulement après cela, demander des avantages sous forme de voyages gratuits, de réductions sur les factures de services publics, etc. Quel montant est dû pour la production excédentaire Selon la législation en vigueur, pour chaque année de service pleinement accomplie et dépassant 30 et 35 ans pour les femmes et les hommes, 1 % de la pension est versé. Mais il faut garder à l'esprit que l'allocation ne peut être supérieure au minimum vieillesse. Ici, il faut également tenir compte de la durée de service pour le travail excédentaire qui est comptée:

1. Avec la durée des travaux, vous pouvez compter sur un paiement supplémentaire même avec une expérience de 20 ans ou plus.
2. Si la considération prend également en compte le montant des salaires, alors une expérience de 30 ans est requise.

Dans le même temps, la continuité du travail dans la production ou dans une organisation n'est pas prise en compte dans le calcul.

Supplément à la pension pour expérience professionnelle de plus de 35, 40 et 50 ans en Fédération de Russie en 2018

Son montant est déterminé en fonction du montant des acquis de l'employeur pour toute la durée de travail du citoyen.Ainsi, la durée de l'expérience totale et sa disponibilité ont un impact direct sur le versement d'une pension, mais ne sont pas les facteurs qui jouent un rôle important dans la détermination de sa taille. Le montant des accumulations de pension aujourd'hui, comme auparavant, dépend du salaire d'un citoyen, car la partie salariale affecte le montant des cotisations d'assurance mensuelles reçues par la Caisse de pensions de la Fédération de Russie de l'entreprise. Cela signifie que plus votre salaire officiel est élevé, plus l'employeur transférera d'argent sur votre compte individuel ouvert auprès de la Caisse de pensions de la Fédération de Russie.
Si vous êtes un entrepreneur individuel, la loi vous oblige à payer vous-même dans le Fonds de pension de la Fédération de Russie afin de pouvoir recevoir la pension prescrite de l'État à l'avenir.

A l'approche de la retraite, de nombreux citoyens s'intéressent à la dépendance de la future prévoyance au nombre d'années travaillées. Avec l'avènement des modifications législatives, la notion d'ancienneté totale cesse de s'appliquer. Désormais, les soi-disant coefficients de pension individuels (points) sont utilisés. Il existe un acte législatif - la loi fédérale "sur les pensions d'assurance" du 28 décembre 2013 n ° 400. Il contient des formules grâce auxquelles vous pouvez calculer votre sécurité future. Il s'agit maintenant de mettre en évidence l'influence de l'ancienneté sur le montant de la pension.

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Augmentation du salaire pour l'expérience de travail

Actuellement, il y a 2 composantes de paiements de pension :

Important! Le montant de la pension est affecté non seulement par le nombre d'années travaillées, mais également par le salaire officiel d'un citoyen, ainsi que par les cotisations à la Caisse de pensions.

L'article de la loi fédérale "sur les pensions d'assurance" du 28 décembre 2013 n ° 400 établit un nouveau calcul lorsque :

1. Des documents sont soumis confirmant l'impact sur l'ancienneté (général) et le montant des charges à payer (à fin décembre 2014).
2. Des contributions ont été trouvées qui, pour une raison ou une autre, n'ont pas été prises en compte.
3. Il existe des critères supplémentaires pour modifier les paiements fixes.
4. Licenciement d'un retraité actif et reprise de l'activité professionnelle.

Important! Les raisons de la soumission tardive de ces informations peuvent être différentes. Cependant, ils peuvent être fournis pour un nouveau calcul. Le recalcul du montant de la pension sera effectué à compter du premier jour du mois suivant la date du mois au cours duquel la demande a été introduite.

Motifs généraux

La base légale pour le recalcul des paiements de pension est:

1. Informations individuelles (comptabilité personnalisée) reçues mensuellement dans le PF.
2. Candidature retraité.

L'augmentation de la pension pour 40 ans de service pour les femmes et 45 ans pour les hommes est de 75% du paiement fixe (5334.19). L'essentiel est que cette expérience ait été élaborée avant le 31/12/2001.

Par exemple, l'ancienneté requise pour les femmes est de 20 ans, pour les hommes de 25 ans où le ratio d'ancienneté est de 55 %. Si un citoyen travaille au-delà de la durée de service requise, 1% du coefficient lui est ajouté pour chaque année de "traitement". Un critère important est qu'au total, pas plus de 75% ne peuvent être ajoutés (20 ans de plus que la durée de service requise). De là vient le concept - une augmentation pour 40 et 45 ans d'expérience.

Anciens combattants du travail

Le droit à une augmentation pour ancienneté est également perçu citoyens qui ont Le montant de la majoration et le droit à des privilèges supplémentaires sont fixés par les autorités régionales de sécurité sociale. Le montant de la majoration est fixé en un montant forfaitaire et dépend des capacités financières de la région.

Par exemple, à Saint-Pétersbourg, les anciens combattants du travail en 2020 sont payés 911 roubles pour le titre. Il y a aussi des avantages :

• remise sur le logement et les services publics - 50%;
• un billet unique à prix réduit pour voyager dans les transports en commun, etc.

À Moscou, pour les anciens combattants du travail, un paiement supplémentaire de 1 000 roubles est prévu.

De plus, le gouvernement de la capitale prévoit :

• gratuité des transports ferroviaires de banlieue;
• émission de bons gratuits pour indications médicales;
• faire des prothèses dentaires gratuitement.

Majoration pour expérience "rurale"

Depuis le 1er janvier 2019, un complément de retraite a été instauré pour les personnes vivant en zone rurale.

La majoration de rente pour expérience « rurale » est établie pour les citoyens qui :

• percevoir une pension d'assurance vieillesse ou invalidité ;
• vivre à la campagne;
• avoir acquis au moins 30 années civiles d'expérience en agriculture;
• sans emploi.

Toutes les activités de main-d'œuvre dans les zones rurales ne seront pas prises en compte aux fins de l'augmentation. Le gouvernement de la Fédération de Russie, dans le décret n° 1440 du 29 novembre 2018, a approuvé une liste d'emplois, de professions et de spécialités qui sont pris en compte lors de l'établissement d'une allocation pour expérience « rurale » (en particulier, conducteurs de tracteurs, vétérinaires, pisciculteurs, agronomes, etc.).

Si cette profession (emploi) ne figure pas dans la liste, l'activité de travail n'est pas incluse dans l'expérience «rurale» (par exemple, un comptable, un enseignant de maternelle, etc.).

Le montant de la majoration est fixé à 25 % du montant du versement forfaitaire de la pension de vieillesse (invalidité). Depuis janvier 2019, le paiement fixe est égal à 5334,19 roubles. En conséquence, l'indemnité sera versée à hauteur de 1333,55 roubles.

Bonus supplémentaires

Il convient de s'attarder un peu sur la prise en compte de l'ancienneté dans le calcul d'une future pension. La notion de points est devenue nouvelle dans la législation sur les pensions. Les catégories suivantes de citoyens ayant une longue période de travail peuvent compter sur des primes supplémentaires de l'État :

• avoir un salaire "blanc" et un emploi officiel ;
• mener leur activité professionnelle, alors que l'âge légal de la retraite est déjà arrivé ;
• avec des paiements moyens de l'employeur dans la Fédération de Russie.

Tous peuvent compter sur des bonus supplémentaires.

Le montant de la pension augmente si un citoyen demande une pension d'assurance vieillesse après la date limite. Le paiement fixe et la pension d'assurance dans ce cas seront majorés des coefficients de prime.

A x K1 x B + C x K2

A - le nombre de points de pension

B - valeur en points (87,24)

C - le montant du paiement forfaitaire (5334.19)

K1 ; K2 - coefficients de prime

Une majoration de la pension, tenant compte de ces coefficients, ne commencera à jouer qu'un an après la naissance du droit à celle-ci. Vous pouvez reporter un repos bien mérité de 1 à 10 ans.

L'expérience en assurance et ses composantes

Si l'activité de travail est exercée sur le territoire de la Fédération de Russie, il existe des périodes de non-assurance qui peuvent ou non être incluses dans la période d'assurance. Il n'y a pas de frais pour eux. De plus, il comprend les indicateurs suivants :

• • période de service dans l'armée (militaire). Pour une année complète, 1,8 points sont attribués ;
  • temps de garde, mais seulement un maximum de 6 ans au total;
  • pour le premier enfant 1,8 point. Au total pendant 1,5 ans - 2,7 points;
  • pour le deuxième enfant 3,6 points. Au total pendant 1,5 ans - 5,4 points;
  • pour le troisième et le quatrième enfant 5,4 points. Au total - 8,1 points.
  • la durée de versement des allocations lors de la demande de chômage auprès des autorités pour l'emploi Pour l'année entière -1,8 point;
  • s'occuper de personnes handicapées (un enfant, un adulte du groupe I), une personne de plus de 80 ans Pour une année complète - 1,8 points;
  • pas plus de 5 ans de résidence d'une famille militaire sous contrat s'il est impossible pour un conjoint de travailler dans la zone de résidence Pour une année complète -1,8 points.

Important! Ces plages horaires ne sont pas du travail réel. Pour cette raison, les cotisations de retraite ne vont pas. Autrement dit, plus ces périodes durent longtemps, moins les paiements et les charges à payer à un citoyen peuvent être importants.

Augmentation du supplément forfaitaire à la couverture d'assurance

Selon l'art. 16 de la loi fédérale n° 400, un paiement supplémentaire à la pension d'assurance d'un montant fixe est prévu pour les catégories de citoyens suivantes :

1. Pour les personnes de plus de 80 ans et les personnes handicapées du 1er groupe, le supplément à la pension de vieillesse est de 100% de 5334,19 roubles. En conséquence - 10 668,38 roubles (partie 1, article 16 de la loi fédérale n ° 400).
2. Pour les citoyens qui prennent en charge des personnes à charge handicapées, le montant du supplément à la pension de vieillesse et d'invalidité est de 1/3 de 5334,19 roubles. en tenant compte de chaque personne handicapée, mais pas plus de 3 membres handicapés de la famille. Avec 1 personne à charge - 7 112,25 roubles; avec 2 personnes à charge - 8 890,31 roubles; avec 3 personnes à charge - 10 668,37 roubles.
3. Pour les travailleurs des régions de l'Extrême-Nord, le supplément à la pension de vieillesse et d'invalidité est de 50% de 5334,19 roubles. sous réserve de disponibilité:

• 15 ans ou plus d'expérience dans le Nord (pour les femmes avec enfants - 12 années civiles);
• expérience en assurance (au moins): pour les hommes - 25 ans, pour les femmes - 20 ans.

Sans personnes à charge - 8 001,29 roubles; avec 1 personne à charge - 10 668,38 roubles; avec 2 personnes à charge - 13 335,47 roubles; avec 3 personnes à charge - 16 002,56 roubles.

4. Les employés des districts équivalents à l'Extrême-Nord recevront une augmentation des pensions de vieillesse et d'invalidité de 30% de 5334,19 roubles. Sous conditions :

• 20 ans ou plus d'expérience dans des domaines équivalents au Grand Nord (pour les femmes avec enfants - 17 années civiles);
• expérience en assurance (au moins): pour les hommes - 25 ans, pour les femmes - 20 ans;

Sans personnes à charge - 6 934,45 roubles; avec 1 personne à charge - 9 245,93 roubles; avec 2 personnes à charge - 11 557,41 roubles; avec 3 personnes à charge - 13 868,88 roubles.

5. Les enfants mineurs de moins de 18 ans (soumis à des études à temps plein dans une université - jusqu'à 23 ans), laissés sans parents ni mère célibataire, un supplément majoré sera de 100% de 5334,19 roubles.

6. Pour les retraités non actifs qui ont travaillé dans l'agriculture pendant au moins 30 ans dans certaines professions et à partir du 01 janvier 2020, vivant dans les zones rurales, sera de 25% de 5334,19 roubles. Le paiement sera de 6 667,74 roubles.

Dernières modifications

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Nous vous disons sur quelle base la pension est recalculée après 40 ans de service, quelles sont les caractéristiques de la procédure et sur quels privilèges une personne qui a travaillé dès son plus jeune âge peut compter.

Déterminer le montant de la majoration

Commençons par parler de 40 ans d'expérience et des avantages procurés par une si longue vie active en rappelant le temps minimum qu'il faut consacrer au travail. Pour 2018, afin d'accumuler des prestations de vieillesse, vous devez travailler au moins 8 ans. Plus la durée de service est longue, alors que le citoyen a travaillé officiellement avec la déduction des cotisations, plus le montant de la pension sera élevé.

Pour ceux qui ont 40 ans d'expérience, il est important d'estimer au moins grossièrement le type de supplément de pension qui les attend. Le montant de l'allocation dépend de deux facteurs principaux - le nombre d'années officiellement travaillées et le volume des cotisations transférées à la Caisse de pensions pour toutes les périodes. Il s'avère qu'il ne suffit pas de calculer quatre décennies. Vous devez également être officiellement employé le plus longtemps possible, percevoir des revenus «blancs» et contrôler le paiement des cotisations de retraite.

Contributions mensuelles à la CRF

Pour calculer le paiement supplémentaire aux retraités depuis plus de 40 ans de service, le nombre de points gagnés doit être ajouté au montant fixé pour 2018 à 4982,9 roubles, avant cela, en convertissant les points en roubles "au taux de change actuel". La Caisse de pension ajuste périodiquement la valeur du point. En 2018, un point équivaut à 81 roubles. 49 kopecks.

Estimons la taille de l'allocation de manière très conditionnelle. Disons qu'une personne a gagné 16 points. Le «taux» au moment de la retraite est de 81,49 roubles / point. Ainsi, en roubles, il a "accumulé" 1303,84. Nous ajoutons le fixe 4982,9 à ce montant, et nous obtenons 6286,74.

Influence de l'ancienneté

S'agissant de ce qui donne 40 ans d'ancienneté pour une pension, il est important de comprendre que des allocations spéciales sont prévues pour une si longue durée de vie, dont le calcul est effectué à l'aide de coefficients fixés légalement.

Des coefficients majorant le montant des prestations de vieillesse sont appliqués dans les cas suivants :

Hommes, expérience en années	Les femmes, des années d'expérience	Coefficient
A partir de 35	A partir de 30	1
A partir de 45	A partir de 40	5

Sur une note! Si l'expérience est supérieure à 50 ans, un supplément forfaitaire est ajouté à la pension. En 2018, il est de 1063 roubles.

Souvent la question se pose, s'agit-il d'une expérience continue ? Non, 40 ans doivent être gagnés au total pour toute activité de travail, qui est documentée, c'est-à-dire dans le livre de travail.

Veuillez noter que cela inclut également :

• service militaire sur conscription;
• prise en charge des personnes handicapées du 1er groupe, des enfants handicapés et des personnes très âgées de plus de 80 ans ;
• décret (un an et demi pour chaque bébé, mais pas plus de 5 ans au total).

Comment obtenir et quand postuler

Si une personne établit uniquement le statut de retraité, toutes les allocations requises seront calculées et incluses automatiquement.

Si une situation se présentait lorsqu'il était nécessaire d'obtenir des suppléments à la pension déjà versée, par exemple, le retraité a continué à travailler pour accumuler 40 ans de service, une demande distincte doit alors être soumise à la succursale de la Caisse de pension la plus proche.

Vous devriez avoir avec vous :

• cahier de travail;
• un accord avec la Caisse des pensions sur l'assurance publique;
• carte d'identité du retraité ;
• le passeport.

Important! La demande est examinée dans les 5 jours ouvrables.

S'il existe des motifs documentaires pour le recalcul et le calcul de l'allocation dans la Caisse de pensions (c'est-à-dire qu'il est connu de la longue expérience, de l'emploi dans la production dangereuse ou dans l'agriculture, le statut d'ancien combattant du travail est confirmé), alors au plus tard au 1er septembre 2019, tous les calculs doivent être effectués et le versement d'une indemnité majorée.

Mais chacun a la possibilité de vérifier personnellement le droit de recevoir des paiements supplémentaires en contactant la succursale la plus proche de la Caisse de pensions avec les documents nécessaires.

Il est seulement important de considérer :

• si vous venez du 1.01 au 31.12.2019, le recalcul sera effectué rétroactivement - à partir du 1.01.2019 ;
• et si après le 31/12/2019, alors ils seront recalculés à partir du 1er jour du mois qui suit le mois au cours duquel la demande a été acceptée.

Catégories préférentielles

N'oublions pas que lors de la détermination du montant de l'allocation, le secteur dans lequel le retraité a travaillé (nocivité de la production, activité pédagogique, médicale, créative), ainsi que les conditions climatiques de travail, par exemple le climat rigoureux du Grand Nord, sont également pris en compte. Ces caractéristiques de l'emploi, qui donnent droit à des privilèges supplémentaires, doivent être documentées lors de la demande de prestations de vieillesse ou lors d'une demande de recalcul.

La nouvelle réforme, qui démarre le 1er janvier 2019, conserve la plupart des privilèges pour les travailleurs du Grand Nord, y compris les conditions d'ancienneté. Le minimum pour l'attribution des pensions est de travailler 15 ans dans le Grand Nord et 20 ans dans les régions assimilées.

Pour les enseignants, les médecins et les personnes exerçant des professions créatives, la nouvelle réforme ne prévoit pas d'augmentation de l'expérience particulière. Selon le domaine d'emploi, il leur suffit de travailler de 15 à 30 ans. Par exemple, les enseignants ont le droit de prendre leur retraite avant même d'avoir atteint l'âge général de la retraite à 25 ans de service.

Partir tôt

Malgré le fait que de nombreux retraités continuent à travailler, avec une longue carrière, il est possible de prendre sa retraite plus tôt que l'âge fixé par la loi.

Dans le cadre de la nouvelle réforme, les retraites anticipées ont été révisées pour 40 années de service. L'augmentation des années de service initialement prévue de 45 (pour les hommes) et 40 (pour les femmes) a été réduite de 3 ans. Ainsi, selon les nouvelles règles, les femmes qui ont travaillé pendant 37 ans et les hommes qui ont accumulé 40 ans d'expérience peuvent prendre une retraite anticipée.

Sur une note! Les innovations en matière de retraite n'ont pas affecté la retraite anticipée des soi-disant "listés", c'est-à-dire les travailleurs des industries dangereuses.

Statut d'ancien combattant du travail

L'activité de travail à long terme permet de délivrer aux retraités un statut spécial - vétéran du travail. Certes, ils ne paieront un supplément que si la pension n'atteint pas le niveau de subsistance dans la région. Pour recevoir un supplément, vous devez contacter votre service local de sécurité sociale - c'est cet organisme qui délivre un certificat d'ancien combattant et contrôle également l'octroi de la plupart des prestations.

Les avantages supplémentaires pour les anciens combattants dépendent de la région de leur résidence. Il pourrait être:

• la gratuité des transports en commun ;
• 50 % de réduction sur les factures de services publics ;
• services dentaires gratuits dans les cliniques municipales, y compris l'installation de prothèses ;
• accorder un congé aux retraités qui travaillent à un moment opportun.

Par exemple, sur la base de la loi républicaine de Kalmoukie, les anciens combattants locaux reçoivent 590 roubles supplémentaires par mois s'ils ont au moins 40 (hommes) et au moins 35 (femmes) d'expérience, alors qu'ils doivent travailler pendant 12 et 10 ans, respectivement, dans les entreprises de la République.

Allocation pour les travailleurs ruraux

A partir de 2019, des amendements entreront en vigueur, selon lesquels les retraités à la campagne toucheront un bonus de 25% sur la partie fixe de la pension.

Vous ne pouvez en faire la demande que sous une combinaison de trois conditions :

• expérience professionnelle avérée dans l'agriculture depuis au moins 30 ans;
• lieu d'inscription permanent (résidence) dans les zones rurales;
• cessation d'emploi, c'est-à-dire la fin des retenues de cotisations pour l'assurance pension obligatoire.

Pour tenter d'assouplir la réforme des retraites, les autorités ont tenté de motiver des citoyens encore loin d'un repos bien mérité à travailler plus longtemps, même si chacun est bien conscient qu'ayant cumulé 40 ans d'expérience, on ne sait pas ce qu'ils seront pouvoir compter dans quelques décennies.

La réforme des retraites de 2008 a modifié les exigences relatives à la période d'emploi. La question de la continuité de service pour le calcul d'une pension n'est pas si aiguë.

Le montant des prestations est affecté par la durée de la période de travail, le montant des salaires officiels, les transferts d'assurance sur les comptes personnels des citoyens qui travaillent. Le complément de retraite pour 40 ans d'expérience dans l'assurance n'est pas donné à tout le monde, mais sous certaines conditions.

Attention! Des cotisations supplémentaires à la pension sont dues avec une ancienneté de plus de 35 à 40 ans aux personnes ayant le statut de "vétéran du travail" aux niveaux fédéral et régional.

Les citoyens qui ont travaillé dans les régions du nord peuvent compter sur un supplément.

Les personnes percevant une pension de retraite bénéficient de primes en fonction de leur affiliation professionnelle.

Les retraités plus âgés reçoivent un salaire plus élevé 80 ans.

L'indexation annuelle sur le pourcentage de l'inflation de l'année précédente augmente la pension existante pour les citoyens qui ont cessé de travailler. Les retraités qui travaillent ont droit à un nouveau calcul de l'augmentation du score de pension au cours de l'année civile écoulée.

Quelles sont les conditions pour recevoir des allocations

Il est possible de percevoir un complément de rente d'assurance si deux conditions sont remplies en même temps :

• atteindre l'âge de la retraite;
• synchronisation des paiements de pension et de la période de travail.

Le nombre de points de pension personnels affecte le montant de la quote-part. Depuis 2008, le calcul général inclut les périodes pendant lesquelles une personne n'a pas travaillé pour des raisons particulières.

Périodes non travaillées prises en compte dans la période d'assurance :

• congé parental payé;
• s'occuper d'un parent de plus de 80 ans ;
• enfant handicapé;
• personne handicapée du 1er groupe;
• service de conscription dans l'armée;
• résidence dans des garnisons militaires en dehors de la Fédération de Russie (pour les épouses d'officiers, de diplomates, pas plus de 5 ans);
• travailler sous contrat à l'étranger (sous réserve du transfert des primes d'assurance);
• inscription au Pôle Emploi avec perception des allocations de chômage ;
• arrestation illégale et purge d'une peine;
• moment du changement de résidence pour les fonctionnaires.

Ces périodes sont prises en compte s'il existe une période d'assurance (avant ou après les années indiquées). Pour chaque point, un coefficient de pension est fixé. L'augmentation maximale pour les enfants est de 5,4 : 1,8 par enfant. Dans les autres cas - 1,8 par période civile. Le temps de formation est pris en compte dans les universités faisant partie du système du ministère de la Défense, du ministère de l'Intérieur, du ministère des Situations d'urgence.

Pour recevoir le titre de "vétéran du travail", en plus de l'expérience totale de 35/40 ans, une preuve d'expérience de travail pendant la guerre ou des récompenses de haut niveau est requise. Pour confirmer la durée du service pendant la Seconde Guerre mondiale, en l'absence d'inscriptions dans le livre de travail, des témoins (au moins 2) ayant une telle période de travail sont impliqués.

Pour les hommes, 20 ans avec un total de 25 ans, pour les femmes - 15 ans / 20 ans. La période de travail doit être attestée par des extraits du livret de travail et des attestations de localisation du lieu de travail. La durée de service nordique ne comprend pas les congés non payés, les jours donateurs, les périodes chômées en cas de réduction, dans le statut de chômeur.

Comment est calculé le supplément

Il se compose de la partie assurance réelle et de la partie cumulée. Jusqu'en 2016, à la demande de l'employé, le service des assurances a été transféré 16% des salaires accumulés, en cumul - 6% . Sur décision du gouvernement, la partie financée est "gelée" jusqu'en 2019. Tous les paiements sont dus pour la part d'assurance.

La partie assurance, à son tour, est constituée au détriment d'un paiement supplémentaire fixe du budget fédéral et du montant gagné.

Les bénéficiaires de la pension d'assurance qui ne travaillent pas ont droit à une indexation annuelle sur le montant de l'inflation de l'année précédente. En janvier 2018, il a été augmenté de 3,2% , dont la part fixe a augmenté de 177 ru b.

Pour les retraités actifs, les points d'assurance sont recalculés chaque année, en fonction de l'évolution du montant des retenues sur un compte de pension personnel. La valeur maximale admissible du coefficient individuel de pension pour le versement complémentaire est de 3. Le prix pour 1 CPI est fixé comme un prix unique, ajusté par décision du Gouvernement. Le montant maximum du paiement supplémentaire en 2018 sera de 244 roubles.

Les retraités qui ont reçu une allocation d'un montant de 50% de la partie fixe (4982 roubles / 2).

Les vétérans du travail bénéficient d'une majoration des pensions, identique pour tous les allocataires résidant dans la région.

Les personnes âgées reçoivent une double partie fixe de la pension d'assurance.

Comment demander une allocation de stage

Attention! Le titre de "vétéran du travail" est attribué par les commissions régionales sur la base des documents soumis.

Le demandeur doit, afin de confirmer son statut, présenter :

• certificat de pension d'assurance ();
• copies d'extraits du cahier de travail;
• actes d'attribution.

L'appel est examiné dans 30 jours, après quoi une décision est prise sur l'ajout à la pension pour 40 années de service.

Si de nouvelles pièces justificatives affectant la durée de service sont identifiées, il est nécessaire de les soumettre à la Caisse de pensions pour recalcul.

Le paquet de documents comprend :

• une déclaration indiquant la preuve des périodes de travail non comptabilisées ;
• document d'identité;
• nouveaux documents

Aucun paiement supplémentaire n'est requis pour l'indexation par décision du gouvernement, lors du recalcul des points de pension. Les branches du PF les produisent sur une base non déclarée. Les personnes qui ont atteint l'âge de 80 ans n'ont pas non plus besoin de préparer des documents pour la constitution d'une pension supplémentaire. Cela se produit de manière non déclarée.

Quand peut-on appliquer un supplément ?

Lors d'une demande aux guichets de la Caisse de pensions, le délai d'examen de la demande ne peut excéder 10 jours. Le paiement du nouveau montant est effectué à partir du mois suivant la demande.

Le complément social à la pension des anciens combattants est versé le mois suivant après demande au ministère de la protection sociale.

Pension service chaud

Les personnes ayant effectué une période de travail dans une production dangereuse ont le droit de prendre leur retraite sur la base de l'ancienneté.

Conditions pour demander une prime d'ancienneté :

• chaud / nocif / expérience de mineur ;
• âge légal;
• le nombre requis de coefficients de pension.

Ce type de pension est une assurance, dépend des transferts de l'employeur à la Caisse de pensions de la Fédération de Russie sur le compte personnel de l'employé assuré. Les paiements sont effectués de la manière habituelle.

Paiement supplémentaire par années

La pension est augmentée pour la durée de l'activité de travail sur trois ou quatre décennies avec le titre de "vétéran du travail" et atteignant l'âge de la retraite.

Vous pouvez obtenir le statut dans 2 cas :

• expérience de travail pendant la guerre à l'adolescence;
• la présence de récompenses militaires, ouvrières russes, soviétiques.

Le complément à la pension « Vétéran du Travail » dépend du lieu de résidence. Sa taille, les avantages supplémentaires pour les déplacements dans les transports en commun, les services publics, les médicaments sont établis au niveau régional et dépendent des possibilités budgétaires.

La pension d'assurance des citoyens actifs est indexée chaque année en août pour la dernière année. Une augmentation du point de pension calculé à partir des transferts d'assurance donne une augmentation de la mensualité après le 1er août.

Pour le travail

Le travail dans des conditions climatiques difficiles par la loi a une pension majorée. Le droit de facturer un contenu plus élevé apparaît avec une expérience totale de 25 ans et 20 nord pour les hommes, pour les femmes 20 et 15, respectivement. La durée des travaux à la station de compression et aux zones adjacentes est calculée à 9 mois pour 12 mois calendaires.

L'augmentation requise est due à une prime fixe dans le paiement de l'assurance. Elle est de 150 % pour les travaux au-delà du cercle polaire arctique ( 7473 roubles. en 2018), 130% ( 6477 roubles.) - pour le travail dans l'Arctique et les zones qui lui sont assimilées.

Où demander un supplément

Pour bénéficier d'un complément à la pension d'assurance d'ancienneté avec le statut de "vétéran du travail", vous devez vous adresser au service de la protection sociale du lieu de résidence et d'inscription.

Papiers requis :

• déclaration;
• une copie d'une pièce d'identité ;
• un certificat de l'autorité des pensions sur la nomination d'un paiement d'assurance;
• certificat d'ancien combattant.

Le retraité a le droit de présenter personnellement une demande, de la transférer avec une personne qui a une procuration notariée. La demande et les documents peuvent être sous forme papier ou sous forme électronique, adressés via le site Web du MFC.

Pour obtenir Supplément de 50 % la partie fixe de la pension du Nord doit être appliquée annuellement aux branches PF. L'allocation nordique est versée si le retraité vit au-delà du cercle polaire arctique ou dans des conditions climatiques difficiles. Pour le confirmer, il est nécessaire de demander une fois par an aux bureaux du PFR avec une demande, une attestation du lieu de résidence. Cette condition est valable pour les bénéficiaires d'une pension sur carte bancaire. Lors de la remise des prestations par le facteur, vous n'avez pas besoin de contacter la CRF.

Lorsque l'accumulation n'est pas possible

Le refus de recalculer est possible en cas de doute sur les documents soumis :

• en raison d'un jeu incomplet ;
• des incohérences dans les dates et la forme ;
• erreurs de remplissage.

Le retraité est tenu de donner une réponse écrite, motivée. Si vous n'êtes pas d'accord avec la conclusion, vous pouvez déposer une plainte auprès de l'autorité judiciaire.

Le supplément au paiement du nord n'est pas dû si le retraité a déménagé dans des régions au climat favorable.

L'indemnité annuelle d'ancienneté est due aux retraités actifs et inactifs. Le premier - en raison de l'augmentation de l'IPC, le second - par le pourcentage d'inflation. Les vétérans du travail ont un paiement supplémentaire, dont le montant dépend de la région de résidence. Le supplément de pension fédéral s'applique aux retraités du Nord, les personnes âgées de plus de 80 ans.

Les titulaires d'une pension d'ancienneté pour service chaud bénéficient d'indemnités de fin d'emploi, mais pas au titre du complément de rémunération. Les vétérans du travail pour bénéficier d'une augmentation de pension alimentaire doivent en faire la demande auprès des services de la protection sociale. Pour toute autre question, veuillez contacter le PF.